Ferienjob Logistik (ab 15 Jahren) – ideal für Schülerinnen und Schüler

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Ferienjob Logistik (ab 15 Jahren) – ideal für Schülerinnen und Schüler

Willisau | 80 - 100 %
Jetzt bewerben Möchtest du in den Schulferien Geld verdienen und praktische Erfahrungen sammeln? Dann unterstütze unser Logistik-Team bei abwechslungsreichen Lagerarbeiten.

Das erwartet dich

  • Du packst Paletten mit gemischter Ware aus und entfernst Verpackungsmaterialien
  • Du sortierst Artikel vor und stellst gleiche Produkte zusammen
  • Du unterstützt das Team bei allgemeinen Lagerarbeiten
  • Einsätze sind von Montag bis Samstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr möglich
  • Start ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt möglich
  • Du arbeitest mindestens 7 Tage innerhalb von 2 Wochen

Benefits

Familie

18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.

Entwicklung

Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.

Erholung

Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.

Das bringst du mit

  • Du bist mindestens 15 Jahre alt
  • Du packst gerne mit an und bist körperlich fit
  • Du arbeitest zuverlässig und sorgfältig
  • Du bist motiviert und lernst gerne Neues
  • Du kannst dich gut auf Deutsch verständigen
  • Für deine Bewerbung sendest du uns deinen Lebenslauf (CV) und dein letztes Schulzeugnis mit
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Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?

Mevlana Memeti steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

LinkedIn

Am einfachsten erreichst du uns über unser Bewerbungstool – dort kannst du deine Unterlagen sicher und schnell hochladen.

Hinweis: Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungen.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Unser Anstellungsprozess

  • Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle.
  • Du bekommst umgehend eine Eingangsbestätigung und innerhalb von spätestens 10 Arbeitstagen erhältst du die Rückmeldung, wie weiter.
  • Während du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prüfen und definieren die nächsten Schritte.
  • Deine Unterlagen überzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im persönlichen Gespräch kennen.
  • Der «Match» bestätigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprächsrunde bei dem du deinen zukünftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
  • YES – wir haben uns füreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhältst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanälen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.